21. Managing Change
پدیدآورنده : / Bernard Burnes
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change - Management,تحول سازمانی - مدیریت
رده :
HD58
,.
8
.
B8M3
2009
22. Managing Change
پدیدآورنده :
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change -- Management,تحول سازمانی -- مدیریت
رده :
HD58
,.
8
.
M254
2009
23. Managing Change
پدیدآورنده : / Todd D. Jick, Maury A. Peiperl
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,Organizational change -- Case studies,تحول سازمانی,تحول سازمانی -- نمونه‌پژوهی
رده :
HD58
,.
8
.
J53
2003
24. Managing Change/ Changing Managers
پدیدآورنده : \ Julian Randall
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,تحول سازمانی,a04,a04,Organizational change -- Management. ,تحول سازمانی -- مدیریت
رده :
E-Book
,
25. Managing Change : a Critical Perspective
پدیدآورنده : / Mark Hughes
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change -- Management,Business -- Management,تحول سازمانی - مدیریت,کسب و کار - مدیریت
رده :
HD58
,.
8
.
H8M3
2010
26. Managing Change and Innovation in Public Service Organizations
پدیدآورنده : \ Stephen P. Osborne and Kerry Brown
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,تحول سازمانی,a04,a04,Public administration.,مدیریت دولتی
رده :
E-Book
,
27. Managing Change in the Public Services
پدیدآورنده : \ Edited by Mike Wallace, Michael Fertig, Eugene Schneller.
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change -- Management. ,Public administration.,Educational change.,تحول سازمانی -- مدیریت ,مدیریت دولتی ,تحولات آموزشی
رده :
E-Book
,
28. Nicht argern – andern!
پدیدآورنده : \ German Quernheim
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Burn out (Psychology) ,Organizational change,دلزدگی,تحول سازمانی
رده :
E-Book
,
29. Organization Renewal
پدیدآورنده : / [by] Gordon L. Lippitt
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organization (Management elements),Organizational change -- Management,سازماندهی,تحول سازمانی,تحول سازمانی -- مدیریت
رده :
HD58
,.
8
.
L5O7
1969
30. Organizational Learning
پدیدآورنده : \ Chris Argyris, Donald A. Schön.
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,Organizational behavior,تحول سازمانی,رفتار سازمانی,a03,a04,a03,a04
رده :
E-Book
,
31. Pathways to Performance
پدیدآورنده : / Jim Clemmer
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,Leadership,تحول سازمانی,رهبری
رده :
HD58
,.
8
.
C55
2008
32. Perfect Phrases for Communicating Change
پدیدآورنده : / Lawrence Polsky and Antoine Gerschel
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Communication in management,Organizational change,Communication in organizations,ارتباط در مدیریت,تحول سازمانی,ارتباط در سازمان‌ها
رده :
HD30
,.
3
.
P65P4
2010
33. Perspectives on Theory U
پدیدآورنده :
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Leadership,Management,Transformative learning,Organizational change,رهبری,مدیریت,یادگیری تحول‌بخش,تحول سازمانی
رده :
HD57
,.
7
.
P4678
2014
34. Positive Psychology and Change
پدیدآورنده : \ Sarah Lewis
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,Leadership -- Psychological aspects,Positive psychology,تحول سازمانی,رهبری -- جنبه‌های روان‌شناسی,روان‌شناسی مثبت‌گرا
رده :
E-Book
,
35. Positive Psychology at Work
پدیدآورنده : / Sarah Lewis
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Leadership,Positive psychology,Organizational change,رهبری,روان شناسی مثبت گرا,تحول سازمانی
رده :
HD57
,.
7
.
L49
2011
36. Practicing Organization Development
پدیدآورنده : \ edited by William J. Rothwell, Roland Sullivan
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change--Management,Business consultants--Handbooks, manuals, etc.,تحول سازمانی -- مدیریت,مشاوران کسب و کار -- دستنامه‌ها
رده :
E-Book
,
37. Research in Organizational Change and Development
پدیدآورنده : / Edited by Abraham B. (Rami) Shani, Richard W. Woodman, William A. Pasmore
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : organizational change,تحول سازمانی
رده :
HD58
,.
8
.
R47
2011
38. Resilient by design
پدیدآورنده : \ Joseph Fiksel.
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Organizational change,Risk management,تحول سازمانی,مدیریت ریسک,a04,a05,a04,a05,Organizational resilience.,انعطاف پذیری سازمانی
رده :
HD
58
.
9
.
F5R4
2015
E-Book
,
39. Rethinking Management
پدیدآورنده : \ by Neil Douglas, Terry Wykowski
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Leadership,Management,Administration,Organizational change,رهبری,مدیریت,تحول سازمانی,a03,a07,a07,a05,a03,a07,a05
رده :
HD57
.
7
.
D6R4
2017
40. Team Building
پدیدآورنده : / W. Gibb Dyer Jr., Jeffrey H. Dyer, William G. Dyer
کتابخانه: Library of Foreign Languages and Islamic Sources (Qom)
موضوع : Teams in the workplace,Organizational change,گروه‌های کار,تحول سازمانی
رده :
HD66
.
D94
2013
